我的大哥,网上发的大多数所谓的原创新闻,那真的是新闻吗?连新闻的要素都不具备也叫新闻?这年头新闻也流行减肥的?顶多是资讯而已君不见,在房产网上点击最高的资讯是什么?八卦的,娱乐的不知道编辑们看了是不是很伤心真正所谓网络编辑们辛苦转载的、原创的,点击率有多少?自己统计看看这么说也许会伤了相当一部分老总的心,但是这是事实,别避讳
比如,买房的人真的会在房产网上每天辛辛苦苦的看你的新闻吗?买房者关心的更多的是房子的价格、户型等等,哪里有时间在这看无关痛痒的所谓新闻,而且是转载来的门户网站都有的新闻人家看新闻上新浪搜狐,为什么要上你的网站啊?
合肥的网络编辑们就网络编辑编辑技能在这种尴尬的局面中生存着,这种尴尬不完全是他们自己的原因,虽然大多从事这行的人都是新闻出身的,也很容易就入行但是并没有完全理解网络编辑是用来干什么的老板们都不知道的事情,员工会“主动知道”吗?你给员工多少钱啊?
专题是一种整合创新,我认为是完全有必要的,可是把这作为网站的唯一考核目标简直就是太可笑了新浪如果没有一般新闻,全是专题,我不知道你会不会上?用老总的话说:海量信息啊~~~专题多就海量信息啊?看看你的点击率哪资源整合也不一定就完全是要靠专题来体现的这在后文中我会说
看看网络编辑们每天都在做什么?上午转载新闻,下午转载新闻,晚上有空了还是转载新闻这是最初的时候绩效考核造成的网络编辑状况,编辑们每天就和ctrl过不去,疯狂的敲,为了每月那点米,辛苦的在消耗着自己的手指和公司的键盘超过百分之五十的员工流失率,在这个行业是十分正常的,一方面员工实在不想这么浪费时间下去,另一方面,公司所要求的绩效考核也着实非常有问题
也就是说公司每个月发着员工的工资,正引导着他们从事一项根本产生不了实际价值的工作,并且浪费这些员工自身的时间双方面都不划算仿佛是矛盾,就这么僵持着,各家网站也就这么所谓的发展着
归根结底网络编辑这个职位在合肥的大多网站被扭曲了,正在从事着与其自身应该做的事情想去甚远的事情,这种情况是长期网站发展过程造成的,不能怪某一个老总或编辑,但是如果不及时改正的话,以我曾经呆过的网络编辑工作目标这家网站,号称要超过合房网的网站为例,认识不到编辑应该要做什么,再过十年,你的发展水平依然是现在这样,不可能超越的
设立这些岗位没有错,然而据我所知,大多网站的编辑的确还是每天干着消磨ctrl键的事情,一方面很多所谓的编辑们不知道自己该干什么,另一方面网站招了编辑进来,不知道让他们干什么造成这种情况的原因是多方面的从编辑自身、网站老总们的管理制度和对网络的认知度等,都有较大原因
未完待续 欢迎合肥的网络编辑加入合肥网络编辑qq群 群号
合肥的网站发展水平在全国来说,是可以称得上走在全国前列的一大批立足于地方或行业的网站最终都跨出较大的步伐,超越了地域和行业的限制,在全国造成较大的影响力这其中以房产、网络编辑职业定义家居网和社区尤甚最初,网站能够提供的内容较为贫乏,随着我国整体互联网水平的提高,地方网站的水平也在与时俱进,于是行业性网站不可避免的开始以媒体自居,开始设网络编辑、记者等相关岗位
这种情况当然不仅仅在这一个公司出现,而是相当普遍的在合肥的各个网站出现打开同一行业的几个相对有影响的网站看看,架构差不多,内容差不多,版面也差不多,功能也差不多,到底差异化在哪里呢?我凭什么上你网站不上别的网站?
公司形成了一个不成文的习惯,每天下班时间是五点,但是往往在六点之前都没人走,仿佛公司非常提倡这种加班文化,某日谁若提前走了,老总知道肯定是铁青着脸的可是我的兄弟姐妹们哪,大家真的是在加班的吗?一个个在qq上、在网络编辑涉及哪些方面各种网站论坛上飘来飘去,浪费着公司的资源,干着娱乐自己的事情请问这有何意义?
某一时期,老总的脑子不知道被谁洗了,把网络编辑的主要工作放在专题制作上,考核的指标也只是专题制作,把其他的全部放掉了新闻转载也不算考核量了矫枉过正有一天,某员工据说一天之内被老总要求做十个专题,我当时一听把隔夜的饭都笑喷出来了我想暂不管专题做出来流量如何,一天做十个专题,我丝毫想象不出有任何意义,除了拼凑你有办法做出来吗?
昨天,群里有群友说,自己认为网络编辑是网站的灵魂 我当时就哑然失笑了没错,这句话是对的,但是不适用在合肥以合肥较为有影响力的合房网来说,他们的所有编辑全辞职,我相信对整个网站的影响也不会很大,花两个星网络编辑职业定义期,人又来了依然还是做这些事情,会打字的都能做你觉得离开你一个,网站就倒了?扯淡吧
在合肥网络编辑qq群里,每天都在讨论着如何提高业务以及结交圈中好友然而近期有些不和谐的声音时时出现,就其主要原因,还是各家竞争网站之间的编辑们,无法消除彼此的敌视态度在此,分析下合肥网络编辑及相关网站的现状,希望各位兄弟姐妹们能够团结互助,共同提高
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好了,老板说,你不看我转载的新闻,我有记者呢,记者自己写的新闻总有人看吧
以我曾呆过的某网站为例,老总虽然长期混迹网络公司,但对网络的认知度十分有限由于前面有很多强劲的竞争对手,进入合肥的时机已经较晚,初始阶段老总张口闭口提网络编辑的课程内容是什差异化,即无论网站还是内容都要与竞争对手有所差异这是值得肯定的,问题是他自己也不知道究竟哪些是必要的差异化结果是,差异化的确是有点 ,但是从网友反馈的效果来看,是十分不理想的编辑们整天团团转,找不到一个核心的发展方向最后编辑们只好自暴自弃,混一天是一天
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