5月14日下午两点整，由经济学院团委学生会职业发展部主办的经院首届“真我风采，经遇一面”面试大赛在公教顺利进行。大赛邀请到了经济学院国民经济管理系的王劲峰老师，爱德曼国际公关公司北京办公室的高级人力资源专员赵珩老师，经济学院第十八届团委学生会主席卓俊哲师兄，副主席刘世明师兄担任本次大赛的评委。本次比赛分为结构化面试和无领导小组讨论两个环节，同学们口齿伶俐、侃侃而谈，力求展示最优秀的自我，同时也从评委评点中吸取经验、弥补不足，为更好地做好职业规划、走上工作岗位打下基础。
在结构化面试即单独面试中，每位参赛选手都竭力在限定的五分钟自我介绍里为评委呈现最完美、最符合公司需求的自我，有条不紊、逻辑清晰，并打起十二分精神来应对评委针对自我介绍与简历提出的问题。问题主要集中在理想岗位、理想薪酬、为这份工作所做出的努力以及未来岗位的情景设置上。面对略显刁钻的问题，同学们不卑不亢，回答得有礼有节，令人信服。在每位同学的单人面试结束前，评委会针对简历提出建设性建议，指导他们如何规避弱项、简洁排版，令大一大二、尚且没有投递简历经验的学生受益匪浅。
接下来进行的无领导小组讨论环节更是将每位选手的特质展现得淋漓尽致。面对情景设定中的六种合作备选方案，每个选手综合预算、活动影响力、对公司形象的影响等多个角度做出自己的判断，各抒己见，条理清楚、思路清晰。但在敲定最终方案的过程中，矛盾与问题不断显露，争执和冲突也初露端倪，讨论愈演愈烈，观点不同的同学各执一词、不肯退让，令讨论不可避免地带上些许火药味。但是在有心人的劝慰引导下、双方各自的妥协让步中，氛围开始趋于温和，各个同学达成一致，讨论结果尘埃落定，最终大家向自己和评委老师交出了一份满意的答卷。在无领导小组讨论结束后，王老师和赵老师点评道，不管最终达成的方案是什么样的，大家能够在规定时间内统一意见就是他们所希望看到的结果，这也是无领导小组讨论的最基本要求，当然最后设计的方案也是没有问题的。王老师指出杨云乔同学在讨论过程中提出的预算的软性和硬性问题非常有意思。赵老师则指出讨论过程中应该鍖椾含鐧界櫆椋庡摢瀹舵渶濂?鍖椾含娌荤枟鐧界櫆椋庢湳闇€瑕佸灏戦挶